Seberapa besar Gaji karyawan PT Indobara Bahana? Hal sangat penting yang wajib kita tau ketika mau melamar ke perusahaan adalah gaji.
Jumlah gaji penting karena jika mendapatkan gaji sangat gede kita mampu untuk memenuhi kebutuhan hidup saat ekonomi sedang tidak baik-baik saja.
PT Indobara Bahana sebagai perusahaan unggulan di Indonesia tentu saja ingin menawarkan upah sangat tinggi bagi karyawannya.
Akan tetapi, ini bergantung terhadap spesifikasi yang perusahaan inginkan. Apabila sudah merekrut karyawan yang sesuai dan cocok maka untuk mendapatkan gaji tinggi di PT Indobara Bahana bukan hal yang tidak mungkin.
Lantas kira-kira berapa gaji karyawan PT Indobara Bahana?
Agar bisa mendapatkan info lengkap tentang gaji karyawan PT Indobara Bahana semua posisi langsung saja baca materi yang satu ini.
Daftar Isi
- Berapa Rata-Rata Gaji Karyawan PT Indobara Bahana?
- Daftar Gaji Karyawan PT Indobara Bahana Semua Posisi
- Jabatan Paling Dibutuhkan Di PT Indobara Bahana
- Manager
- Supervisor
- Akuntan
- IT
- Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Jumlah Gaji Karyawan di PT Indobara Bahana
- 1. Keahlian dan Keterampilan
- 2. Tanggung Jawab
- 3. Riwayat Pendidikan
- 4. Kinerja
- Fasilitas Pegawai PT Indobara Bahana
- 1. Pengembangan Karir yang jelas
- 2. Kenaikan Gaji
- 3. Tunjangan Hari Raya
- 4. Jaminan Hari Tua
- 5. Potensi Kenaikan Jabatan
- 6. Tunjangan Transportasi
- 7. Hari Libur
- 8. Tunjangan Gaji Lembur
- Kesimpulan
Berapa Rata-Rata Gaji Karyawan PT Indobara Bahana?
Sebagai bentuk dukungan untuk kalian, besaran gaji di PT Indobara Bahana sudah disesuaikan dengan posisi yang tersedia. Umumnya, untuk posisi seperti manager besaran gajinya ialah Rp.15-25 jt sementara itu akuntan Rp.3-15 jt. Untuk melihat lebih lengkap tentang daftar gaji karyawan di PT Indobara Bahana silahkan simak pembahasan lengkapnya.
Daftar Gaji Karyawan PT Indobara Bahana Semua Posisi
| No | Jabatan | Gaji/Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Jabatan Paling Dibutuhkan Di PT Indobara Bahana
Ini posisi-posisi yang biasa perusahaan inginkan sehingga jadi kesempatan untukmu mendapatkan bayaran yang cukup tinggi.
-
Manager
Manager merupakan jabatan yang paling dibutuhkan oleh PT Indobara Bahana. Selain itu, gaji manager di PT Indobara Bahana lumayan besar sehingga menempati posisi tersebut akan menguntungkan bagi karir dan financialmu.
-
Supervisor
Supervisor merupakan salah satu jabatan yang lumayan mempunyai pengaruh di PT Indobara Bahana. Posisi ini sangat penting untuk mengelola usaha perusahaan. Oleh karena itu, gaji supervisor di PT Indobara Bahana juga lumayan tinggi.
-
Akuntan
Akuntan merupakan jabatan krusial dimana semua keuangan perusahaan di salin, sehinga semua aktivitas bisnis perusahaan akan dicatat. Gaji akuntan di PT Indobara Bahana juga sangat besar dan potensi posisi juga akan berkembang.
-
IT
IT saat ini menjadi posisi favorit karena dijaman serba modern ini hampir semua perusahaan memerlukannya. Oleh karena itu lowongan yang ada juga cukup luas dengan gaji IT di PT Indobara Bahana lumayan besar untuk memenuhi kebutuhan hidup.
Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Jumlah Gaji Karyawan di PT Indobara Bahana
1. Keahlian dan Keterampilan
Keterampilan kamu ketika menjalankan S.O.P yang ada jadi salah satu penentu besaran upah yang nantinya perusahaan berikan.
2. Tanggung Jawab
Jabatan yang kamu pegang menunjukan seberapa besar pendapatan yang akan }kalian peroleh. Semakin besar tanggung jawabnya maka semakin gede pula pendapatan yang nantinya anda pereoleh.
3. Riwayat Pendidikan
Latar belakang yang bagus dapat jadi penentu gaji yang akan kalian peroleh. Riwayat yang baik, maka tempat kamu bekerja pasti akan senang.
4. Kinerja
Semakin bagus kinerja perusahaan maka gaji juga akan meningkat.
Fasilitas Pegawai PT Indobara Bahana
Setiap pegawai juga akan meraih fasilitas-fasilitas tak sekedar upah utama. Akan Tetapi untuk jumlah berbagai fasilitas yang satu ini sangat beragam tergantung bidangnya.
Apa aja fasilitas yang akan kamu nikmati apabila menjadi karyawan di PT Indobara Bahana? Yuk, baca berbagai tunjangan yang bakal kamu peroleh seperti;
1. Pengembangan Karir yang jelas
PT Indobara Bahana memberikan kalian kesempatan untuk dapat meningkatkan jabatan di perusahaan mereka. Kamu akan {mengalami perkembangan karir sesuai dengan performa yang kamu tunjukan.
2. Kenaikan Gaji
tidak hanya, tentu saja kamu juga akan mendapatkan kenaikan upah sesuai dengan posisi baru yang kalian tempati.
3. Tunjangan Hari Raya
Fasilitas yang akan kalian dapat ialah tunjangan hari raya. Nantinya, setiap hari raya kalian memiliki kesempatan untuk dapat uang tambahan sehingga bisa bawa oleh-oleh lebih ketika reuni bersama keluarga.
4. Jaminan Hari Tua
Sebagai pegawai tentunya kita juga harus mendapat perlindungan atas tugas yang kita emban karena kesehatan adalah hal yang wajib dijaga. Dikarenakan menyadari hal tersebut maka perusahaan tentunya juga memberikan tunjangan kesehatan bagi para karyawannya.
5. Potensi Kenaikan Jabatan
Selanjutnya, kalian akan dapat tunjangan jabatan. Sehingga masih ada kemungkinan dapat menduduki jabatan yang lebih bagus apabila dedikasi kamu dapat maksimal.
6. Tunjangan Transportasi
Fasilitas transporttasi juga jadi suatu hal yang cukup menggiurkan karena akibat kendaraan yang dapat diandalkan kita bisa kerja dengan maksimal.
7. Hari Libur
Sebagai pekerja tentunya kalian perlu holiday pada waktu-waktu tertentu. Hal ini dilakukan agar keadaan tubuh tetap dalam kondisi prima.
8. Tunjangan Gaji Lembur
Gaji lembur yaitu khusus untuk pegawai yangmelakukan shift lembur. Nantinya, kamu bisa mendapat penghasilan tambahan sebagai imbalan atas jobdesk diluar jam kerja.
Kesimpulan
Gaji karyawan PT Indobara Bahana memang sangat besar dan cukup untuk memenuhi berbagai kebutuhan hidup. Akan tetapi, besarannya tergantung dengan jabatan yang kamu tempati. Itulah penjelasan mengenai Gaji Karyawan PT Indobara Bahana hari ini, semoga yang kami sampaikan bisa bermanfaat.