Seberapa besar Gaji karyawan Pfizer Indonesia? Peraturan pertama yang mesti kalian tau saat mau melamar ke perusahaan-perusahaan adalah gaji.
Besaran gaji penting karena bila mendapat gaji sangat gede kita akan bisa bertahan hidup ditengah kisruhnya perekonomian.
Pfizer Indonesia sebagai agensi unggulan di Indonesia tentu mereka ingin menawarkan upah sangat tinggi bagi para karyawannya.
Akan tetapi, ini bergantung terhadap spesifikasi yang mereka inginkan. Apabila sudah menemukan pegawai yang cocok maka peluang mendapatkan gaji tinggi di Pfizer Indonesia bukan hal yang mustahil.
Lantas kira-kira berapakah gaji karyawan Pfizer Indonesia?
Untuk mendapatkan info lengkap mengenai gaji karyawan Pfizer Indonesia semua posisi langsung saja simak pembahasan yang satu ini.
Daftar Isi
- Berapa Rata-Rata Gaji Karyawan Pfizer Indonesia?
- Daftar Gaji Karyawan Pfizer Indonesia Semua Posisi
- Jabatan Paling Dibutuhkan Di Pfizer Indonesia
- Manager
- Supervisor
- Akuntan
- IT
- Hal yang Berpengaruh Terhadap Jumlah Gaji Karyawan di Pfizer Indonesia
- 1. Keahlian dan Keterampilan
- 2. Tanggung Jawab
- 3. Latar Belakang Pendidikan
- 4. Prestasi
- Sarana dan Prasarana Staff Pfizer Indonesia
- 1. Pengembangan Karir yang jelas
- 2. Kenaikan Gaji
- 3. Tunjangan Hari Raya
- 4. Jaminan Hari Tua
- 5. Kenaikan Jabatan
- 6. Transportasi
- 7. Hari Libur
- 8. Uang Lembur
- Kesimpulan
Berapa Rata-Rata Gaji Karyawan Pfizer Indonesia?
Sebagai bentuk dukungan untuk kalian, gaji di Pfizer Indonesia sudah disesuaikan dengan posisi yang ada. Biasanya, untuk jabatan seperti manager jumlah gajinya adalah Rp.15-25 jt sementara itu supervisor Rp.3-10 jt. Untuk melihat lebih lengkap tentang daftar gaji karyawan di Pfizer Indonesia silahkan simak pembahasan lengkapnya.
Daftar Gaji Karyawan Pfizer Indonesia Semua Posisi
No | Jabatan | Gaji/Bulan |
---|---|---|
1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Jabatan Paling Dibutuhkan Di Pfizer Indonesia
Ini beberapa posisi yang pastinya mereka perlukan sehingga jadi kesempatan mendapatkan bayaran lumayan tinggi.
-
Manager
Manager merupakan posisi yang paling dibutuhkan oleh Pfizer Indonesia. Selain itu, gaji manager di Pfizer Indonesia lumayan besar sehingga mendapatkan posisi tersebut akan membawa dampak positif terhadap karir dan financialmu.
-
Supervisor
Supervisor merupakan salah satu jabatan yang lumayan berpengaruh di Pfizer Indonesia. Posisi ini cukup penting untuk mengelola bisnis perusahaan. Oleh karena itu, gaji supervisor di Pfizer Indonesia juga cukup besar.
-
Akuntan
Akuntan adalah posisi krusial yang mana semua keuangan perusahaan di rekap, sehinga semua aktivitas bisnis perusahaan akan mereka catat. Gaji akuntan di Pfizer Indonesia juga cukup besar dan potensi jabatan juga akan berkembang.
-
IT
IT saat ini menjadi posisi favorit karena jaman sekarang ini hampir seluruh agensi membutuhkannya. Oleh sebab itu lowongan yang tersedia juga cukup luas dengan gaji IT di Pfizer Indonesia sangat besar untuk memenuhi kebutuhan hidup.
Hal yang Berpengaruh Terhadap Jumlah Gaji Karyawan di Pfizer Indonesia
1. Keahlian dan Keterampilan
Kemampuan kalian ketika menjalankan tugas yang ada menjadi penentu besaran gaji yang nantinya perusahaan berikan.
2. Tanggung Jawab
Posisi yang kamu tanggung menunjukan besaran upah yang akan }kalian dapat. Semakin besar tanggung jawabnya maka semakin besar pula pendapatan yang nantinya anda dapat.
3. Latar Belakang Pendidikan
Latar belakang yang baik bisa menjadi salah satu penentu gaji yang nantinya kalian peroleh. Latar belakang yang baik, maka perusahaanmu pasti akan senang.
4. Prestasi
Prestasi yang bagus agensi maka gaji juga akan naik.
Sarana dan Prasarana Staff Pfizer Indonesia
Para pekerja juga bakal mendapatkan tunjangan-tunjangan selain upah utama. Tetapi untuk rincian berbagai fasilitas yang satu ini sangat beragam dari bidangnya.
Apa aja fasilitas yang nantinya kamu nikmati jika menjadi pegawai di Pfizer Indonesia? Ayo, simak fasilitas-fasilitas yang bakal kamu dapatkan di antaranya;
1. Pengembangan Karir yang jelas
Pfizer Indonesia memberi anda kesempatan untuk mampu meningkatkan jabatan di agensi mereka. Kalian akan {mengalami perkembangan karir sesuai dengan performa yang kamu tunjukan.
2. Kenaikan Gaji
Selain kenaikan jabatan, tentu saja kalian juga akan mendapatkan kenaikan gaji sesuai dengan jabatan baru yang anda tempati.
3. Tunjangan Hari Raya
Tunjangan yang kemungkinan kalian dapatkan adalah tunjangan hari raya. Nanti, setiap kali hari raya kalian memiliki kesempatan untuk mendapatkan bonus tambahan sehingga bisa menyediakan bekal lebih saat berkumpul bersama dengan keluarga.
4. Jaminan Hari Tua
Sebagai karyawan tentu kalian juga perlu mendapat jaminan atas tugas yang kita emban karena kesehatan merupakan sesuatu hal yang mesti dirawat dengan baik. Karena menyadari hal tersebut maka company memberikan jaminan kesehatan bagi para karyawannya.
5. Kenaikan Jabatan
Bukan hanya itu, kalian akan meraih tunjangan jabatan. Sehingga ada kemungkinan mampu menempati kedudukan yang lebih baik jika dedikasi kamu bisa semaksimal mungkin.
6. Transportasi
Tunjangan transporttasi juga menjadi salah satu hal yang amat menguntungkan sebab dengan adanya transfortasi yang menunjang kita bisa mengerjakan jobdesk dengan maksimal.
7. Hari Libur
Sebagai pegawai tentunya kalian butuh liburan diwaktu tertentu. Hal ini dilakukan agar keadaan tubuh tetap baik.
8. Uang Lembur
Gaji lembur yaitu khusus buat pegawai yangjalankan shift lembur. Jadi nantinya, kalian akan mendapatkan penghasilan diluar gaji pokok sebagai apresiasi atas pekerjaan diluar shiff kerja.
Kesimpulan
Gaji karyawan Pfizer Indonesia emang lumayan besar serta cukup untuk bertahan hidup. Namun, besarannya tergantung dengan tanggung jawab yang kalian tempati. Nah, itulah pembahasan tentang Gaji Karyawan Pfizer Indonesia terbaru, semoga apa yang kami sampaikan dapat bermanfaat.